倡導安全文化，提升職場安全績效；藉由案例的介紹，協助事業單位因應事故，盡快回復安全的工作環境；經由跨國企業的卓越經驗，學習確保職場零災害之道。

美國安全委員會自2004年開始評選Campbell Award，迄今已選出9家安全衛生績效卓越公司接受表揚，這些公司共同特色都有優良安全管理，因此學會規劃辦理本論壇，以推廣安全文化的理念。

本次觀摩會分成北、中、南三場，透過產業界互相交流平台，相互分享其推動及落實安全管理方案，使事業單位在推動安全管理的過程中，更為有效實務。

圓滿結束，感謝大家的熱情參與！

本學會藉由開辦「職場安全健康風險管理」研討會，協助事業單位的工安、人力資源人員、主管人員，以及從事員工心理輔導/員工協助方案的專業人員，強化處理員工壓力與行為風險的能力。

「2009安全文化論文」初選通過者，已E-mail通知，若不知是否通過初選，請來信或來電洽詢。

本次論壇以推動全方位安全管理、行為安全、心理安全及安全文化為主題，誠邀有意發表論文之學者參與。

為鼓勵全世界華人投入安全衛生之學術研究，以創造華人公私職場優良安全文化，誠摯地希望廣大華人安全衛生產官學界，踴躍參加！